労働者を1人でも雇うと、公的保険の手続きが必要になります。ですが、当該手続きは意外と複雑で、申請内容を誤ると修正が必要になり余計に時間がかかってしまいます。そもそも、この作業自体は会社経営において本業ではなく、本来であれば経営者が行うことではありません。当該業務を社労士に委託することで、経営者は本業に専念することができます。

20人以上のスタッフが在籍しているため、お客様へのご対応を手厚くかつスピーディーに行うことができます。また、スタッフそれぞれが専門性を持っていますので、幅広くお問い合わせに対応しています。
例えば助成金専門スタッフや、就業規則作成、労災、公的年金、労働保険手続きに強みを持つスタッフがおります。
どうぞ安心してご相談ください。

これまで1,200件以上の助成金申請に携わり、助成金受給額の総額は6億円を超えています。これまで培った助成金に関するノウハウにより、助成金を経営に役立てたいお客様をしっかりとサポートすることができます。
また、労務相談での実績も多数ございます。労務問題のスペシャリストの弁護士事務所と業務提携をしているため、労務問題の予防から発生してしまった後の対応まで、一貫してサポートすることが可能です。

私たちは、従業員1500名を超える大規模企業様の手続きや労務相談にも対応してきた実績があります。
企業規模が大きくなるほど、社会保険や労働保険に関する手続きは一層複雑化し、対応にもスピードと正確性が求められます。アーチスでは、豊富な知識と経験をもとに、煩雑な手続きをスムーズに代行し、経営者や人事担当者の業務負担を大幅に軽減します。
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